Vláda musela sľúbiť Bruselu, že stlačí deficit pod 3% HDP. To znamená ušetriť v roku 2014 cca 700 mil. eur. Kde sa budú úspory realizovať? Reforma štátnej správy ESO má priniesť 400 mil. eur a opatrenia zamerané na lepší výber daní 150 miliónov eur.

Reforma štátnej správy sa zatiaľ berie v zmysle rušenia inštitúcií a prepúšťania zamestnancov, no nie v zmysle auditu procesov. Aj v minulosti sme mali príklady, keď ministerstvá prepustili zamestnancov - od upratovačiek až po analytické kapacity. Potom si tieto služby zabezpečovali externe cez „spriatelené firmy“. A často omnoho drahšie ako vo vlastnej réžii. Koľko peňazí reforma ESO ušetrí a koľko nás tieto úspory budú stáť, to nevie zatiaľ nik povedať. Čo sa týka výberu daní, len na DPH a spotrebných daniach nám uniká ročne okolo 2 miliardy eur. Plány na boj proti daňovým únikom sú iste správne a potrebné. Či už ide o bločkovú lotériu alebo zavedenie elektronického výkazu DPH. Prekvapuje však, ako málo si vláda verí, že tie-to plány budú fungovať, keď z dvoch miliárd únikov chce zachrániť len 150 miliónov.

Najväčšie riziká budúcich rozpočtov však skrývajú výdavky spojené so starnutím populácie. V roku 2012 musel štát z daní občanov dotovať dôchodky transferom z rozpočtu do Sociálnej poisťovne vo výške 1,4 mld. eur. Zníženie príspevkov do druhého piliera z 8% na 4% štátnemu rozpočtu na čas uľavilo. Tento rok transfer klesol na 0,79 mld. eur. No už v roku 2015 to bude 1,2 mld. eur.

Do dôchodku odchádzajú silné populačné ročníky a náklady na dôchodky rýchlo rastú. Čo urobíme? Znárodníme aj zvyšok druhého piliera a uľavíme štátnemu rozpočtu na ďalšie tri roky? A ďalej čo? Jedinou možnosťou je hlbšie sa zamyslieť nad celým dôchodkovým systémom a nastaviť ho udržateľným spôsobom. Znárodnenie to nevyrieši.

Ing. Vladimír Baláž, PhD., DrSC.
Táto e-mailová adresa je chránená pred spamovacími robotmi. Na jej zobrazenie potrebujete mať nainštalovaný JavaScript.